Charter

W100:
Brussel voor vrouwen
<->
Vrouwen voor Brussel

Wie zijn wij?

Wij zijn een gemeenschap van diverse vrouwen uit alle hoeken van Brussel, met als doel het verbinden en het versterken van de stemmen en de acties van vrouwen in Brussel.

We houden van Brussel en geloven dat de uitzonderlijke diversiteit van onze stad in de 21ste eeuw haar belangrijkste troef is. Als vrouwen willen wij onze kijk op Brussel delen en een gemeenschappelijke visie uitbouwen - al erkennen we dat er ook verschillen en barrières zijn tussen de verschillende mensen die in onze hoofdstad wonen.

Missie

Wij geloven dat vrouwen een belangrijk kanaal zijn om perspectieven te delen en een gemeenschappelijk draagvlak op te bouwen. Daarom streven we ernaar bruggen te bouwen en barrières neer te halen tussen vrouwen uit alle hoeken van Brussel. We willen vrouwen samenbrengen, en hen de kans geven om samen een krachtige gemeenschappelijke visie te ontwikkelen om beter samen te leven in een superdivers Brussels.

Visie

We willen een sterke gemeenschappelijke visie uitbouwen met vrouwen, door vrouwen en voor vrouwen om beter samen te leven in onze superdiverse stad. 

Principes

1. We streven ernaar een groep te zijn die bruggen bouwt en barrières weghaalt tussen vrouwen van alle uithoeken van Brussel. Dit is een burgerinitiatief dat ook de niet-burgers omhelst: Europeanen en niet-Europeanen, migranten, expats, Brusselaars en niet-Brusselaars.

2. We willen bestaande initiatieven door en voor vrouwen verbinden en versterken, maar ook bestaande initiatieven van burgerparticipatie (inclusief niet-burgers,… ) bevorderen waarbij we expliciet de stemmen van vrouwen als vector voor positieve energie en verandering voor de stad erkennen.

3. We streven naar radicale inclusie van vrouwen in Brussel en dit in al hun diversiteit: cultureel en qua taal, leeftijd, gemeente, socio-economische achtergrond, statuut van burgerschap, zorgverantwoordelijkheden en.

4. We kiezen ervoor om bewust de diversiteit in Brussel te vieren: om de drempels te identificeren die de volledige deelname van vrouwen aan ons project kunnen verhinderen, om vervolgens actie te ondernemen om deze drempels weg te werken en er zo voor te zorgen dat al onze processen toegankelijk zijn voor alle vrouwen.

Concreet betekent dit bijvoorbeeld: vertaling en tolken (bemiddeling?) voorzien, erover waken dat de dialoog, de vergaderingen en de uitwisseling on-en offline toegankelijk zijn voor iedereen, kinderopvang voorzien en zorgen voor een kindvriendelijke omgeving.

5. We ontwikkelen zowel on-als offline participatieve methodieken die de dialoog, het gesprek, het luisteren, de interactie en het wederzijds begrip stimuleren.

6. We zien het welzijn en welbevinden van alle deelnemende vrouwen als het hart van al onze acties. Dit betekent dat we een cultuur en omgeving van empathie, vriendelijkheid, zorgzaamheid en plezier nastreven die er moet voor zorgen dat de deelname aan het proces op zich al een kans is om zelfzekerheid, vertrouwen en zelfontplooiing te versterken in een omgeving waar vrouwen zich gehoord voelen.

7. Wij zijn politiek, financieel en institutioneel onafhankelijk. Dit betekent dat we geen bescherming, financiering of institutionele steun van politieke partijen krijgen. We staan wel open voor subsidies van stichtingen of openbare overheidsinstellingen (op regionaal, lokaal, gewestelijk, federaal of Europees niveau).

8. We werken volgens de principes van goed bestuur, op vrijwillige basis, met vrouwen voor vrouwen.

9. Wij willen op lange termijn een sterke stem van vrouwen uitbouwen, het werk van andere vrouwen in het middenveld versterken, met als doel een positieve impact op het Brussels openbaar debat.

10. We willen een luisterende en lerende gemeenschap zijn die verder bouwt op inspirerend werk van anderen en die zichzelf ook blijft ontwikkelen en versterken op de lange termijn.

11. We willen bijdragen tot een sociaal rechtvaardige stad, en een positieve impact hebben op het leven van vrouwen in Brussel.